Resilienz – die Fähigkeit, mit Schwierigkeiten, Konflikten, Unsicherheit und Veränderungen umzugehen – ist in unserer Lebenswelt eine wichtige Eigenschaft und insbesondere für Führungskräfte eine Schlüsselkompetenz. Sie kann und muss trainiert werden: Wir starten auf unterschiedlichen Niveaus und müssen individuellen Umwelt-Anforderungen gerecht werden, deshalb unterscheiden sich die individuellen Bedürfnisse.
Durch unsere zertifizierten Berater*innen und Coaches begleiten wir Führungskräfte, Manager*innen und Mitarbeitende auf verschiedenen Ebenen der Resilienz-Entwicklung: von der Entwicklung der persönlichen Resilienz bis hin zur Schaffung einer resilienten Managementkultur.
RESILIENZ-ENTWICKLUNG
Menschen fördern, um als Unternehmen zu wachsen
PERSÖNLICHES
RESILIENZTRAINING
Mit bewährten Methoden entwickeln Sie mentale Stärke, fördern Ihre Gesundheit und bleiben auch in anspruchsvollen Situationen leistungsfähig und ausgeglichen.
RESILIENZ IN
ORGANISATIONEN
Wir helfen Ihnen, Strukturen zu schaffen, die Teams stärken, Veränderung erleichtern und langfristige Anpassungsfähigkeit fördern.
RESILIENZ FÜR
FÜHRUNGSKRÄFTE
Mit gezielten Trainings und Coaching stärken wir Führungskräfte mental und geben ihnen wirksame Techniken und Tools für den Alltag.
LEISTUNGSFÄHIG
BLEIBEN
Mit praktischen Techniken stärken Sie Ihre Selbstwahrnehmung, steigern Ihre Produktivität und schaffen eine nachhaltige Balance zwischen Ihren Rollen.
Warum
ewico
Ganzheitlicher Ansatz
Mit bewährten Methoden und modernen Tools schaffen wir optimale Grundlagen für Ihre Resilienz.
Alltagstauglich und nachhaltig
Unsere Strategien integrieren sich effektiv in Ihren Alltag, um schnell spürbare Entlastung zu schaffen.
Langjährige Erfahrung
Unsere Ansätze sind keine Theorie, sondern vielfach erprobte und lange verfeinerte best practices.
Wir geniessen Ihr Vertrauen
H.B.T. Resilienz-Trainer
in Organisationen
Die Probleme, die sich aus mangelnder Resilienz ergeben, sind vielfältig und schwerwiegend, zeigen sich aber oft erst spät und plötzlich. Die Stärkung der Resilienz kann nicht mit isolierten Aktionen erfolgen, sondern verlangt eine umfassende Betrachtung der Situation der Menschen in einer Organisation.
In diesem einzigartigen Lehrgang, der aufgrund des großen Erfolgs bereits in der zweiten Auflage stattfindet, lernen Sie konkrete Maßnahmen in diesem wichtigen Feld kennen: Zur Erkennung von Risiken, zur Stärkung der persönlichen Resilienz der Mitarbeitenden und zur Schaffung individueller Konzepte für Maßnahmen zur Steigerung der organisationalen Resilienz. Der Lehrgang umfasst 5 Module und schließt mit einem Zertifikat ab.
Finden Sie Ihre Balance
in herausfordernden Zeiten
Möchten Sie nachhaltig leistungsfähig, gelassen und gesund bleiben? Wir begleiten Sie auf diesem Weg. Kontaktieren Sie uns für ein kostenloses Erstgespräch.
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